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Formation : 4 conseils pour réussir son entretien de motivation
Un entretien de motivation pour une formation est une étape cruciale dans la sélection de votre candidature. À l’instar d’un entretien d’embauche, il se prépare. Voici quelques conseils pour le mener à bien et le réussir haut la main.
Une fois vos études secondaires ou supérieures terminées, vous souhaitez parfaire vos compétences et en apprendre encore plus dans un domaine qui vous plait ? Les formations professionnelles en tous genres (cours du soir, cours décalés, alternance, etc.) sont alors la solution idéale et adéquate.
Il est fort probable d’ailleurs que certaines d’entre elles requièrent de déposer sa candidature et de passer un entretien de motivation pour être sélectionné. Comment se préparer pour mener à bien cet entretien et vous démarquer ?
1) Faire attention au fond et à la forme
Le jour de l’entretien, l’interlocuteur va s’intéresser à ce que vous dites mais pas que… Il prêtera attention sur le fond comme sur la forme. C’est à vous de mettre toutes les chances de votre côté !
Pour ce faire, il est conseillé de se préparer et d’arriver à son entretien confiant. En montrant que vous avez confiance en vous et que vous êtes à l’aise dans vos baskets, vous marquerez des points auprès de votre recruteur.
En parlant de baskets, pensez aussi à votre tenue vestimentaire, ayez l’air apprêté mais pas trop. Quelqu’un qui fait attention à son image et à sa manière de présenter est souvent bien perçu. Assurez-vous d’être aussi confortable dans votre tenue !
N’oubliez pas d’être courtois et souriant. Ce sont deux qualités toujours appréciées par les personnes qui mènent des entretiens, surtout qu’elles ne vous connaissent pas de prime abord. Le respect est la première règle de bonne conduite et peut ouvrir des portes.
2) Rester soi-même
Pendant l’entretien, le recruteur cherche à savoir qui vous êtes et pourquoi vous êtes là. À la fin de l’entrevue, il saura rapidement si la formation vous convient, c’est son métier. C’est notamment votre personnalité qui va en partie déterminer si la formation est faite pour vous.
Il est donc inutile de vous donner un style ou d’essayer d’être quelqu’un que vous n’êtes pas. Cependant, si le formateur présente des doutes, vous pouvez toujours montrer à quel point la formation vous intéresse et ce qu’elle pourrait vous apporter. Préparez en amont une liste des points positifs.
N’oubliez pas non plus de montrer le meilleur de vous-même, tenez des propos cohérents et soutenus. Vous ne devez pas vous montrer incertain ou hésitant. Préparez-vous en avance.
3) Mettre en avant ses points forts
L’un des objectifs de l’entretien est de mettre en avant vos points forts, vos atouts. Comme pour n’importe quel entretien d’embauche, vous devez montrer quelle plus-value vous apporterez au centre de formation.
Restez modeste et honnête. Ne masquez pas non plus tous vos défauts. Si vous cherchez une formation, c’est que vous en avez besoin. Personne n’est parfait. Ni même votre interlocuteur. Il comprendra.
4) S’entraîner
Pour être certain de mener avec brio votre entretien de motivation, vous pouvez vous entraîner devant des proches ou des amis. Exercez-vous : présentez votre parcours, vos envies, vos projets, vos motivation, etc.
Cet exercice peut être banal, pourtant il est indispensable de se préparer et les conseils constructifs de votre entourage ne pourront que vous aider.
Un entretien réussi est un entretien préparé. Bonne chance !
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De Julie Delcourt